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Edition Rainer Hampp

978-3-95710-213-3
Fietze | Holtmann | Schramm
Zwischen Provinzen und Metropolen
Stationen einer sozioökonomischen Reise. Festschrift für Wenzel Matiaske
Nomos,  2018, 364 Seiten, broschiert
ISBN 978-3-95710-213-3
Sofort lieferbar
34,80 € inkl. MwSt.

Dieser Band versammelt 39 Beiträge, die Wenzel Matiaske aus Anlass seines 60. Geburtstages von akademischen Kolleginnen und Kollegen, Wegbegleiterinnen und Wegbegleitern sowie Schülerinnen und Schülern gewidmet sind. Er zeichnet die akademische und wissenschaftliche Reiseroute Wenzel Matiaskes nach [...]

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978-3-95710-010-8
Steger | Kranz
Zwischen Instrumentalisierung und Bedeutungslosigkeit
Mitarbeiter-Partizipation im organisationalen Kontext in Mittel- und Osteuropa
Nomos,  2014, 326 Seiten, broschiert
ISBN 978-3-95710-010-8
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29,80 € inkl. MwSt.

Im vorliegenden Band behandeln renommierte Autoren aus dem Bereich der Sozial- und Managementwissenschaften in deutsch- und englischsprachigen Beiträgen das Thema der Partizipation in Organisationen in gleichermaßen konzeptueller wie empirischer Sicht. Während sich die eher konzeptuell gehaltenen [...]

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978-3-95710-273-7
Mucha | Frieß | Rastetter
Zwischen Entgrenzung, Subjektivierung und sozialer Interaktion
Arbeit im Kontext der Digitalisierung
Nomos,  2020, 266 Seiten, broschiert
ISBN 978-3-95710-273-7
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27,80 € inkl. MwSt.

Die Digitalisierung verändert die Arbeitswelt grundlegend, führt zu neuen Organisationsformen und einer zunehmenden Entgrenzung von Arbeit und privater Sphäre. Dies kann mehr Flexibilität bei der Vereinbarkeit verschiedener Lebensbereiche bedeuten, begünstigt jedoch zugleich selbstgefährdendes [...]

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978-3-95710-276-8
Neumann
Zusammenspiel von National- und Professionskultur im internationalen Transfer des Performance Managements
Eine Fallstudie zur Rezeption in europäischen Tochtergesellschaften auf Basis der 'multiple culture' Perspektive und unter besonderer Berücksichtigung der Mitarbeiterperspektive
Nomos,  2020, 312 Seiten, broschiert
ISBN 978-3-95710-276-8
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29,80 € inkl. MwSt.

Um Synergien zu bilden und Wettbewerbsvorteile zu sichern, werden Managementpraktiken von Multinationalen Unternehmen häufig standardisiert und international transferiert. In der Vergangenheit sind internationale Transferprozesse jedoch oftmals gescheitert oder nur konfliktreich umgesetzt worden, da [...]

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978-3-86618-497-8
Jent | Vedder | Krause
Zur Verbreitung von Diversity Management
Entwicklung von TQM und DiM - Diversity Management in Städten - Diversity Management in Südafrika - DiM an deutschen Hochschulen
Nomos,  2010, 207 Seiten, broschiert
ISBN 978-3-86618-497-8
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24,80 € inkl. MwSt.

Der Diversity-Gedanke verbreitet sich immer weiter und wird inzwischen in mehreren wissenschaftlichen Disziplinen aufgegriffen (diversity politics, diversity education…). Das betriebswirtschaftlich orientierte Diversity Management hält sich bereits erstaunlich lange auf dem Markt der modernen [...]

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978-3-95710-212-6
Mikkelsen
Zur Rekonstruktion von Entrepreneurial Self-Efficacy von Unternehmerinnen in patriarchal geprägten Gesellschaften
Nomos,  2018, 252 Seiten, broschiert
ISBN 978-3-95710-212-6
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27,80 € inkl. MwSt.

„Die Wirtschaft braucht mehr Gründungen durch Frauen.“ „Das Potenzial der Frauen soll besser ausgenutzt werden.“ So ist seit vielen Jahren die Forderung von Wirtschaft und Politik. Damit etwaige Fördermaßnahmen gezielt eingesetzt werden können, ist es jedoch von großer Bedeutung, das nach wie vor [...]

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978-3-86618-869-3
Thaler
Zielgruppenspezifische Mitarbeiterbindung in der kundenorientierten Vertriebssparkasse
Eine gestaltungsorientierte Forschungsarbeit
Nomos,  2013, broschiert
ISBN 978-3-86618-869-3
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24,80 € inkl. MwSt.

Aufgrund der demografischen Entwicklung, der steigenden Wettbewerbsanforderungen und wachsenden Kundenansprüchen wird eine hohe emotionale Mitarbeiterbindung in den kommenden Jahren für die Sparkassen als regionale Finanzdienstleister zum erfolgskritischen Faktor werden. Daher ist es erklärtes [...]

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978-3-86618-800-6
Bouncken | Bornewasser
Zeitarbeit und Flexibilisierung
Ergebnisse des Forschungsprojektes Flex4Work
Nomos,  2012, 282 Seiten, broschiert
ISBN 978-3-86618-800-6
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29,80 € inkl. MwSt.

Seit Mitte 2009 erforschen Wissenschaftler der Universitäten Bayreuth und Greifswald sowie Praktiker der Firmen ml&s und Sitte Elektrotechnik den Einsatz von Zeitarbeit. Zum Projektende berichten die TeilnehmerInnen des Projektes über ihre Forschungsziele, verwendete Methoden und erzielte Ergebnisse [...]

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978-3-86618-884-6
Spatz
Work-Life-Balance
Junge Führungskräfte als Grenzgänger zwischen verschiedenen Lebensbereichen
Nomos,  2014, 214 Seiten, broschiert
ISBN 978-3-86618-884-6
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Die vorliegende Studie untersucht die von jungen Führungskräften subjektiv wahrgenommene Vereinbarkeit von Erwerbsarbeit (Arbeit) und individuellem, privatem und sozialem Lebensbereich (Leben). Sie analysiert Einflussfaktoren und Wirkungszusammenhänge zwischen den Lebensbereichen und identifiziert [...]

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978-3-95710-254-6
Walger | Neise
Wittener Didaktik
Bildung als Praxis der Freiheit
Nomos,  2019, 194 Seiten, broschiert
ISBN 978-3-95710-254-6
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Die hier beschriebene Wittener Didaktik bezeichnet das freiheitliche Bildungskonzept, das mit der Gründung der Wirtschaftswissenschaftlichen Fakultät der Universität Witten/Herdecke, der ersten privaten Universität Deutschlands, entstanden ist und sie damals unvergleichlich gemacht hat. Nach diesem [...]

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