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Eggenhofer-Rehart

Karriereaspirationen, Karriereverlauf und Karriereerfolg

Eine kohortenvergleichende Panelstudie
Nomos,  2021, 495 Seiten, broschiert

ISBN 978-3-98542-019-3


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Das Werk ist Teil der Reihe Empirische Personal- und Organisationsforschung (Band 65)
74,00 € inkl. MwSt.
Erscheint 23.12.2021 (vormerkbar)
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Welche Karriereaspirationen haben junge Erwachsene, wie verlaufen ihre Karrieren? Gibt es einen Unter-schied zu früher? Wird es schwieriger, Karriereaspirationen zu realisieren? Für diese Fragen wurden Daten des Vienna Career Panel Project ausgewertet, das die Karrieren von vier Wirtschaftsakademiker-Kohorten begleitet. Es zeigt sich, dass ihre Karrieren zunehmend von traditionellen Pfaden abweichen und Karriereaspirationen durch den ökonomischen Kontext geprägt werden. Damit wird die Realisierung von Karriereaspirationen für jene schwieriger, die die Stabilität „organisationaler“ Karrieren suchen. Auch die komplexen Auswirkungen der Nicht-Realisierung von Karriereaspirationen auf Karriereerfolg und -zufriedenheit werden besprochen.

Hier finden Sie das Cover zum aktuellen Titel im PDF-Format:
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