Mit dem Wandel der Arbeitsgesellschaft ist seit Langem auch eine Veränderung in der strukturellen Zusammensetzung der Belegschaften verbunden: Das klassische Industriearbeiter-Milieu mit traditionell hohem gewerkschaftlichem Organisationsgrad verliert an Boden, andere Erwerbsgruppen, bei denen die Arbeitnehmervertretungen gewöhnlich auf weniger Resonanz und Beitrittsbereitschaft stoßen, gewinnen an Bedeutung. Vor diesem Hintergrund stellt dieses Buch, das nunmehr in 2. Auflage vorliegt, hochqualifizierte Beschäftigte in wissensintensiven Tätigkeitsfeldern ins Zentrum, eine Gruppe, die paradigmatisch für aktuelle Formen der Arbeit und Interessenvertretung steht.
englischFor a long time, the transformation of our work-oriented society has resulted in changes to the structural composition of its workforce. Consequently, the typical milieu of industrial workers, with its traditionally high levels of organisation, has lost significance in comparison to those of other types of workers, whose representative bodies usually meet with disdain or which many people are reluctant to join. Bearing this development in mind, this book, now in its second edition, focuses on highly qualified employees in occupations which require a great deal of expertise, a group that represents the paradigm of popular types of work and interests at the moment.
