englischIllegal instructions are not to be followed! – However, it is probably not quite that simple in practice: An incorrectly instructed executive director of a GmbH (limited liability company) is threatened with serious consequences if he either refuses to carry out the instruction or carries it out in breach of his duty. He finds himself in a state of tension between personal responsibility and the obligation to follow instructions. The thesis examines the risk of the executive director and his options for action if he doubts the legality of an instruction. With the remonstration he succeeds in freeing himself from this dilemma and in returning the responsibility to the instructor without having to resign from his office as executive director.
Rechtswidrige Weisungen sind nicht zu befolgen! – Doch ganz so einfach ist es in der Praxis wohl nicht: Einer von den Gesellschaftern fehlerhaft angewiesenen Geschäftsführung einer GmbH drohen empfindliche Konsequenzen, wenn sie die angewiesene Maßnahme entweder verweigert oder pflichtwidrig ausführt. Sie findet sich in einem Spannungsverhältnis zwischen persönlicher Verantwortung und Weisungsfolgepflicht. Die Arbeit untersucht deshalb das Risiko des Geschäftsführenden und seine Handlungsmöglichkeiten, wenn er an der Rechtmäßigkeit einer Weisung zweifelt. So gelingt es ihm mit der Remonstration, sich aus diesem Dilemma zu befreien und die Verantwortung an den Weisungsgeber zurückzugeben, ohne das Geschäftsführeramt niederlegen zu müssen.
