Studien zum Arbeitsrecht

Die Schriftenreihe „Studien zum Arbeitsrecht“ versteht sich als Forum für herausragende Dissertationen sowie sonstige Monographien und Sammelbände aus dem individuellen und kollektiven Arbeitsrecht. Die in ihr veröffentlichten Schriften befassen sich nicht nur mit aktuellen Problemen des nationalen Arbeitsrechts, sondern erstrecken sich auch auf Fragestellungen des europäischen und internationalen Arbeitsrechts. Die Schriftenreihe richtet sich an Wissenschaftler und Praktiker in Rechtsanwaltschaft, Behörden, Gerichten, Verbänden und Unternehmen.

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  1. Arbeitnehmerschutz durch und für angestellte Betriebsärzte
    Arbeitnehmerschutz durch und für angestellte Betriebsärzte Nomos, 1. Auflage 2020

    72,00 €

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  2. Unternehmensmitbestimmung und Gemeinschaftsbetrieb
    Unternehmensmitbestimmung und Gemeinschaftsbetrieb Nomos, 1. Auflage 2019

    66,00 €

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  3. Interim Management
    Interim Management Nomos, 1. Auflage 2018

    99,00 €

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  4. Die Bindung der Arbeitsvertragsparteien an arbeitsrechtliche Inhalte in Verbandsordnungen
  5. Der arbeitsrechtliche Schutz der Crowdworker
    Der arbeitsrechtliche Schutz der Crowdworker Nomos, 1. Auflage 2019

    99,00 €

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  6. Die Begrenzung von Versorgungsrisiken der betrieblichen Hinterbliebenenversorgung
  7. Strafbefreiende Wirkung der "neuen" Arbeitskampffreiheit?
    Strafbefreiende Wirkung der "neuen" Arbeitskampffreiheit? Nomos, 1. Auflage 2019

    92,00 €

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  8. Die verdrängende Betriebsvereinbarung
    Die verdrängende Betriebsvereinbarung Nomos, 1. Auflage 2018

    95,00 €

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  9. Das betriebliche Eingliederungsmanagement nach § 84 Abs. 2 SGB IX (BEM)
  10. Der Konzerntarifvertrag
    Der Konzerntarifvertrag Nomos, 1. Auflage 2018

    72,00 €

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  11. Die variable Vergütung in Instituten als Teil des Risikomanagements
  12. Unternehmensmitbestimmung in der SE & Co. KGaA
    Unternehmensmitbestimmung in der SE & Co. KGaA Nomos, 1. Auflage 2018

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